Décembre 2008. Une femme se fait licencier de la crèche associative « Baby Loup », située à Chanteloup-les-Vignes, dans les Yvelines. Motif ? Elle refusait de travailler sans son « hijab », ce voile islamique qui recouvre les cheveux, alors que le règlement intérieur de la crèche interdit le port de signes religieux. La jeune femme décide alors de saisir les Prud’hommes, qui ne se prononcera que le 8 novembre prochain et la Halde (ndlr : Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité). Cette dernière a d’ailleurs rendu son jugement en mars dernier et estimé que la jeune femme avait été victime de discriminations. Mais coup de théâtre aujourd’hui. La Halde a décidé de rouvrir le dossier pour une nouvelle étude. « La question se pose : est-ce que "Baby Loup", qui fonctionne 24 heures sur 24 et sept jours sur sept est une activité de service public et donc astreinte à la neutralité ? », s’est demandée Jeannette Bougrab, présidente de la Halde. « La décision formelle de rouvrir ce dossier a été prise le 13 octobre par le collège, au regard de pièces nouvelles. Le dossier est en cours d'instruction », a-t-elle déclaré, confirmant ainsi ce qu’avait publié Le Monde.
Source: www.elle.fr
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